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““印刷精彩生活，包装美好未来”。昆明艺宇印刷包装有限公司是一家以啤酒纸箱、饮料纸箱等彩箱生产为主，集印刷、纸板、纸箱于一体的现代化大型印刷包装企业。基于先进的经营理念和完善的管理体系，艺宇公司已成为国内众多知名啤酒、饮料等大型企业集团首选的战略合作伙伴。因公司发展需要，现高薪诚聘各路英才加盟：

公司简介

▲桂林艺宇印刷包装有限公司

▲昆明艺宇印刷包装有限公司

艺宇集团于1997年创立，是一家集造纸、印刷、纸板、纸箱生产为一体、以彩箱及彩盒为主营产品的纸类包装生产企业。目前拥有桂林市艺宇印刷包装有限公司，桂林艺宇纸业有限公司，昆明艺宇印刷包装有限公司三家全资子公司，装备有造纸、胶印、预印、水印及三层、五层纸板线等现代化生产线，是中国纸包装工业纸箱彩盒50强企业，是西南区域包装行业龙头企业。

公司内部推崇“日清日高、追求卓越”的企业精神，实行全员绩效管理，全面推行精益生产管理模式，通过对造纸→印刷→纸箱一条龙的生产，使生产效率不断提升，产品质量和生产成本得到有效控制。

公司秉承“更好的质量，更宜的价格，更优的服务”的经营理念，以“更好的质量”回报客户的信赖，以“更宜的价格”为客户创造价值，以“更优的服务”满足客户需求，赢得了良好的口碑。是国内饮料食品行业众多一线知名品牌客户的优秀供应商和战略合作伙伴，获得“质量信誉先进单位”、“重合同守信用企业”、“纳税大户”、“精神文明经营企业”等称号，顺利通过ISO9001、ISO14001国际管理体系认证、安全生产标准化认证、清洁生产认证并获得国家级“绿色工厂”称号。

“日清日高——是我们朴实的行动，追求卓越——是我们坚定的信念。”艺宇印刷包装有限公司以大国工匠精神，打造优质的产品，与员工携手共进，共同开创辉煌篇章！

招聘岗位简介表

桂林艺宇公司岗位：

造纸部——造纸部经理 1名

职责描述：

1、负责部门职能与制度建设，部门日常事物的统筹管理；

2、负责造纸生产运营管理体系的建设，包含质量控制、设备管理、生产效率、成本控制、生产工艺技术等；

3、负责造纸生产类重大资本性支出管理和技改管理；

4、推进造纸部清洁生产、精益生产等专项管理工作；

5、造纸基地重大专案项目管理、跟踪和评价；

6、年薪制（面议）+经济责任制分红。

任职要求：

1、大专以上学历，有10年以上本专业工作经验及大型纸企工作经历，5年以上生产管理经验；

2、有良好的组织、沟通、协调能力，对造纸、电厂、污水都有一定程度的了解者优先。

纸箱部——胶印印刷领班 1名

岗位要求：

1、男性，年龄26-48岁，高中以上学历；

2、3年以上小森机长或罗兰机长岗位工作经验，2年以上同等岗位管理工作经验；熟悉罗兰900系列或小森L544\L650系列机型者优先；

3、熟悉掌握平版印刷工艺，严格按工艺要求执行，把好产品质量关；

4、年薪制（面议）+经济责任制分红，试用期1至3个月。

纸箱部——印前制作 1名

岗位要求：

1、性别不限，年龄23-48岁，大专以上学历，不限专业；

2、熟练coreldraw\photoshop\AI等软件的应用；

3、有印前制作或有CTP输出工作经验者优先；

4、转正7000-10000元/月，试用期1至3个月。

纸箱部——储备生产主管 1名

职责描述：

1、熟悉生产设备、原材料、生产工艺流程以及人员配置信息；

2、严格按产品工艺流程、技术标准、作业指导书等进行生产，配合生产经理处理本部门的异常情况并汇报，并跟进处理结果；

3、根据生产计划，合理安排人员、调配物料，力争节约能源，降低生产成本；

4、完成领导临时安排的工作任务。

任职要求：

1、大专以上学历，印刷/包装/机电相关专业毕业；

2、熟练使用办公软件，熟悉ISO9001、ISO14001管理体系等或有生产一线实习经验者优先；

3、具有一定的领导能力、沟通协调能力、团队协作能力、计划与执行能力。

4、转正5000-6000元/月，试用期1至3个月。

昆明艺宇公司招聘

质量管理部-质量管理部经理1名

任职要求：

1、1名，28-48岁，大专以上学历，印刷包装类相关专业毕业。

2、5以上印刷、包装生产企业质量管理工作经验，2年以上同等岗位工作经验。

3、精通纸箱制造工艺质量相关标准，熟悉纸箱前后道工序工艺流程，能准确分析品质不良缺陷，处理品质不良问题，熟练处理客户投诉。

4、专业知识过硬，能对质检人员进行辅导与培训。

5、沟通能力强，有严格的品质管理和团队管理意识。

6、熟悉ISO9001、ISO14001等质量管理体系，具备一定的质量管理体系推进及维护经验。

工资待遇：面议（年薪+在职分红）

生产技术部-设备经理 1名

任职要求：

1、男性，年龄28-50岁，大专以上学历，机械维修、机械设计及制造、机电一体化专业毕业。

2、6年以上大型印刷厂、纸箱厂设备保养、维修工作经验，有2年以上设备主管管理工作经验。

3、精通进口印刷机罗兰700/900，小森机维修工作，同时熟悉后道设备的维修等工作。

4、专业知识过硬，能对技术人员进行辅导与培训。

工资待遇：面议（年薪+在职分红）

生产技术部-调度主管 1名

任职要求：

1、年龄28-45岁，大专以上学历，专业不限；

2、参加订单评审，评审确认客户订单的数量、质量、交货期等方面的要求；

3、根据订单交期，编制生产计划，合理安排生产，确保产品质量和生产周期的完成；

4、订单生产状态及完成情况的追踪及控制

5、生产计划变更的管理，生产异常情况下，延误交期反馈及后续计划的跟进；

6、负责生产完成的反馈，按交期要求安排预发货通知；

7、掌握生产、设备性能运行状况，各工序的工艺、质量要求，了解各工序人员配备情况和员工素质；

8、协调人员、物料、设备等，做科学排程；

9、收集生产进度、量产数据，并对相关数据进行统计分析；

10、定期进行产能负荷分析，完善生产计划。

工资待遇：面议

质量管理部-品质主管 1名

任职要求：

1、年龄28-48岁，大专以上学历，全日制印刷包装或机电类相关专业毕业；

2、3年以上大型印刷包装企业同等岗位工作经验，精通彩盒在纸板线、裱坑、模切、糊盒工序上生产的工艺和质量控制，能对质检人员进行辅导与培训。

3、熟悉部门人员的日常管理及安排等。

4、熟悉纸箱制造工艺质量相关标准，能准确识别品质不良缺陷，处理品质不良问题。

5、有责任感，敢于判断与处理问题

工资待遇：面议

成型车间-成型（糊盒）领班 1名

任职要求：

1、男，年龄25-45周岁，高中以上学历；

2、具有从事包装糊盒工序管理工作1年以上经验；

3、对糊盒工序熟悉，能独立解决产生的问题；

4、能独立管理车间的工作，有较好的组织，统筹安排生产的能力；

5、对工作认真负责，细致周到，具有良好的团队合作精神；

工资待遇：面议

纸板车间-纸板线领班 1名

任职要求：

1、男，年龄25-45周岁，中专以上学历；

2、具有从事纸板生产工序管理工作5年以上经验；

3、熟悉纸板线工艺和产品特性，能独立解决产生的问题；

4、熟练掌握纸板生产和质量管理知识，具有优秀的车间现场管理经验；

5、能独立管理车间的工作，有较好的组织，统筹安排生产的能力；

6、对工作认真负责，细致周到，具有良好的团队合作精神；

工资待遇：面议

成型车间-糊盒机长3名

任职要求：

1、熟练操作糊盒机1年以上工作经验，能做好设备的定期保养与维护。

2、能排除设备常见故障，保证设备正常运转。

3、可以解决生产过程中的技术难题，保证产品品质，完成生产计划。

工资待遇：6000-7000元/月

裱模车间-模切机长 4名

任职要求：

1、独立调试模切版，熟练操作模切机。

2、模切机的日常维护和保养。

3、独立解决模切过程中的质量问题。

4、模切机操作工专业技能的指导与培养。

工资待遇：7000-8000元/月

纸板线车间-坑机机长 2名

任职要求

1、熟练操作瓦楞机1年以上工作经验，能做好设备的定期保养与维护。

2、能排除设备常见故障，保证设备正常运转。

3、可以解决生产过程中的技术难题，保证产品品质，完成生产计划。

4、负责提高瓦楞机的生产效率，降低生产成本。

5、有团体合作精神，敬业精神，服从调配。

工资待遇：面议

员工福利

1、现代化花园式厂房昆明艺宇印刷包装有限公司，每月按时发放工资

2、免费提供住宿+用餐补助昆明艺宇印刷包装有限公司，宿舍有免费wifi

3、公司内部有配套齐全的娱乐设施，并每年组织跨年晚会、中秋晚会等

4、公司有全勤奖、绩效奖励、年终奖、节假日礼品等福利且每年组织管理人员及优秀员工外出旅游活动

5、为入职的正式员工购买保险

6、公司以“师带徒”的模式对新员工进行技能培养，日常也会开展相应的培训，让员工的知识及技能得到快速提升。且公司有通畅的职业晋升通道，表现优异者有较大的晋升空间。

以上人员一经录用，试用期为1-3个月；机长、主管及以上人员做满1个月报销单程路费（按动车票价为标准）

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